Die Folgen des Fachkräftemangels im IT-Bereich sind eine Gefahr für Unternehmen, welche Sie zu heute schon stark zu spüren bekommen.
Laut einer im Dezember 2019 veröffentlichten Bitkom Studie sind zurzeit über 124.000 Stellen im IT-Bereich unbesetzt.
Dieses Problem lösen wir durch die Vermittlung von IT-Experten aus dem Ausland.
Sie geben unsere Ihre spezifischen Anforderungen – wir finden die passenden Kandidaten und kümmern uns neben der Rekrutierung auch um die entsprechende Vorbereitung sowie um das Onboarding der Kandidaten und ermöglichen Ihnen somit eine kurzfristige und äußerst effektive Besetzung Ihrer offenen Stellen.
Wir ermöglichen Ihnen durch unsere festangestellten Mitarbeiter erfolgreich Ihre Projekte umzusetzen. Die Bereiche und Tätigkeitsfelder in welchen unsere Mitarbeiter spezialisiert sind umfassen unter anderem:
Diese können wir Ihnen für den gewünschten Zeitraum per Arbeitnehmerüberlassung oder Dienst-/Werkvertrag überlassen.
Durch unsere über 20-jährige Erfahrung haben wir die häufigen Problematiken bei dem Einsatz von IT-Experten aus dem Ausland erkannt und eine ideale Lösung gefunden:
Die von uns rekrutieren Experten werden in unserem eigenen Weiterbildungszentrum in der Nähe von Chennai auf Ihren weiteren Lebensabschnitt in Deutschland vorbreitet:
Durch
ermöglichen wir es den Kandidaten sich optimal in Ihr neues Umfeld zu integrieren und effektiv und ohne Probleme bei Ihnen zu starten.
Dabei setzten wir auf ein innovativen und auf uns speziell angepassten Intensiv-Schulung System
Profitieren Sie mit dem richtungsweisenden Alternative Development Flexible Facility (ADFF) Modell von Javaji von einer bedarfsgerechten Ressourcenplanung – und gestalten Sie den Einsatz von IT-Spezialisten und die Kosten möglichst effizient. Mit klaren Vorteilen für Ihr Unternehmen: